Сравнително слабо позната в България услуга, но с огромен потенциал точно в сегашния сложен за икономиката момент. Тя се изразява във временно (между 6 и 18 месеца) наемане на много високо квалифицирани мениджъри в случаи, когато не се налага или е невъзможно постоянно назначение. Има няколко основни бизнес-ситуации, в които може да се наложи наемането на временен мениджър: кризисен мениджмънт, внезапно напускане/ смърт на служител, управление на промяната или преходен период, творчески отпуск, смяна на собственост и работа по управление на проекти.
Услугата предоставя достъп на клиента до специфично знание или експертиза от даден сегмент на бизнеса, както и до мениджърски умения, каквито липсват в организацията и каквито са необходими за постигането на конкретни цели, свързани с подобряване на начина на работа, изготвяне на търговска стратегия, организационни промени, подобряване на ефективността, управление на качеството или управление на портфолио от активи.
Клиентите на тази услуга получават не просто съвет или доклад с препоръки. Вместо това, временните мениджъри работят вътре в организацията, поемайки отговорност за действията и решенията си.